Marion Prediger – DIMA Dialog | Coaching – Sparring – Beratung

Allgemein

Veränderungen zulassen ist manchmal nicht einfach – oder doch?

Es gibt wechselorientierte Menschen, die jeder Veränderung mit Freude begegnen und es kaum erwarten können, dass es wieder eine Abwechslung gibt. Es gibt aber auch Menschen mit einer Dauerausprägung, die Ordnung, Beständigkeit und Struktur lieben und Routinen fest in ihrem Leben intrigiert haben. Ihnen fallen Veränderungen nicht so leicht. Beide Menschen haben mit ihrer Ausprägung […]

Veränderungen zulassen ist manchmal nicht einfach – oder doch? Read More »

Mit 54 Jahren ist man nicht zu alt für den Arbeitsmarkt, oder?

Mit 54 Jahren ist man doch noch nicht alt für einen Jobwechsel, oder? Das sieht der Arbeitsmarkt vor allem in ländlichen Gegenden leider anders und die Arbeitsagentur würde sagen „…in Ihrem Alter sind sie schwer vermittelbar!“. Mit gemischten Gefühlen startete meine Klientin nach dem Umzug aufs Land die Jobsuche und prüfte den Arbeitsmarkt. Ich durfte

Mit 54 Jahren ist man nicht zu alt für den Arbeitsmarkt, oder? Read More »

Klar werden und Grenzen ziehen

Die Herausforderung des Klienten bestand darin, unklare Anforderungen bzw. Unstimmigkeiten anzusprechen, Aufgabenbereiche zu definieren und Grenzen zu ziehen. Daher buchte sie ein Business Coaching bei mir.   In einer Erstsitzung von ca. 1,5 Stunden wurden von ihr die Rahmenbedingungen dargestellt und sie bekam eine Aufgabe für die nächsten Arbeitstage. Darauf folgten im wöchentlichen Rhythmus 4

Klar werden und Grenzen ziehen Read More »

Nach oben scrollen